İnsan Kaynakları Yönetim Danışmanlığı
"İnsan kaynakları yönetiminde, kurum kültürü oluşturuyor, verimliliği artırıyoruz".
“İşletmelerin asıl sermayesi durumundaki çalışanlarından yeterli verim almasını, kurumsal ekip çalışmaları ile başarıyı yakalamaları, personel ile oluşabilecek sorunların önüne geçen yaklaşımlarla işyeri düzen ve kontrolünü sağlıyoruz. “Personeller ile ilgili sorunlarınızı iyi biliyoruz. “İnsan kaynakları yönetim danışmanlığı hizmeti” almak için şimdi iletişime geçin.
İnsan kaynakları stratejik süreç yönetimi İle, işinize odaklanmanıza destek sağlıyoruz.
İşe alım, eğitim ve gelişim, performans ve ücret yönetimi, çalışan bağlılığı ve motivasyonu, iş sağlığı ve güvenliği, iş hukuku ve uygunluk, çalışan ilişkileri, değişim ve yetenek yönetimi, işyeri kültürü ve iklimi, iş tatmini gibi birçok alanda yapacağımız çözümlemelerle stratejik ik yönetimi süreci kontrolümüz altında.
İnsan kaynaklarında kullanılan 500+ tüm belgeleri ,işverenliğinize tanımlıyoruz.
İşe alımda, devamında ve işten çıkşta kullanılan, tarafımızca geçerliliği denenmiş farklı iş sözleşmeleri, işyeri, personel, disiplin ve izin yönetmeliği, görev tanımları, disiplin evrakları, işten çıkış evrak ibraname ve formlar ile işten tüm süreçlerinde yaşanabilecek olumsuzlukların önüne geçiyoruz. Hazır özlük dosyası hukuki süreçlerde eksik kaldığından, belgeleri işverenliğinize uyarlayarak, özgün tanımlıyoruz.
Oryantasyon eğitimleri ile, çalışan sorunlarınızı çözüyoruz.
Çalışanlarınıza, işe alımlarda yada toplu kısa eğitimlerimizle, çalışanların uyması gereken kurallar, işyerinde yapılması ve yapılmaması gerekenler, devamsızlık, çatışmalar, davranış şekilleri, olumsuz davranışlar sonucu oluşacak disiplin hükümleri, görev tanımları, yardımlaşma, iş sağlığı ve güvenliğine uyma gibi birçok konuda eğitimlerimiz ile kurum kültürünün temellerini atıyor ve verimi artırıyoruz.
Çalışanlarınızın sgk teşviklerini her ay hesaplıyor, sgk primlerinden tasarruf sağlıyoruz.
“Sgk teşvik hesaplamaları ile, yerli yada yabancı çalışanlarınızın, SGK primlerinden her ay 1 çalışandan 4.100TL, yıllık ise 49.200TL tasarruf edin.50 çalışanda yıllık 2.460.000TL. “Teşvik hesaplama Sgk danışmanlık hizmeti” almak için uzmanımızdan destek alın. Mevcut teşvik alacağınız var mı? Ücretsiz kontrol sağlayalım.
İşten çıkışları iş hukukuna uygun olarak, "ihtiyari arabuluculuk" müessesesi ile gerçekleştiriyoruz.
İşten çıkışlarda arabuluculuk süreci kullanılarak, davaların önüne geçilmektedir. Böylelikle, mahkeme süreci ile zaman ve masraf maliyet tasarrufu yapılarak, tarafların kontrolünde, ilişkilerin korunması adına, sonradan işletmenin karşılaşılacağı sorunların önüne geçilmesi gibi konulardan kaçınmayı sağlayan, öngörülebilir bir avantajlı çözüm sürecidir. Arabuluculuk faturaları gider maliyetlerine yansıtılır.